| 党风党建
近年来，湖南邵阳市直机关工委贯彻党员教育管理工作条例和党员教育培训工作规划要求，结合实际，突出“四抓”，市直机关党员教育质量不断提升。
抓住书记这个“关键少数”。坚持“书记抓、抓书记”，将党员教育作为“一把手”工程，通过做、讲、查等方式，推动党员教育提质进阶。一是在日常工作中“做”。机关各级党组织书记带头落实党员教育各项制度要求，当好“总舵手”“领头雁”“排头兵”。如“党课开讲啦”全参与，全体市委常委带头讲党课，758名党组（党委）书记和基层党组织书记讲党课1250次，通过单位推荐、网上投票、专家评选，从120余部视频党课中选出10部优秀作品在互联网上展播，激发党组织书记参与党员教育。二是在述职评议里“讲”。将党员教育情况作为党组织书记履行基层党建责任制的重要内容。党组（党委）书记述职评议、机关党委书记述职测评、支部（总支)书记“双述双评”必须要述作法、述差距、述成效，着力压实“关键少数”的关键责任。三是在党建考核时“查”。把党员教育情况纳入机关党建目标管理，开展党建工作常态化督导和年终党建绩效考核，倒逼党组织书记将党员学习教育抓在经常，融入日常。
抓好活动这个有益载体。组织开展疫情防控、脱贫攻坚、垃圾分类、警示教育等活动，使党员在活动中强党性、提素质、受教育。一是担当作为助力疫情防控。闻令而行，市直机关工委及时安排部署，组织“疫情防控 党员先行”等活动，号召3153名机关党员下沉86个社区抗疫，向8家企业派驻10名党员帮助复工复产。二是结对帮扶助力脱贫攻坚。为配合市直193个单位派驻110支帮扶工作队开展驻村帮扶工作，市直机关党组织和党员每月至少到联系村开展一次支部之间“手拉手”、党员群众“心连心”活动；开展“知党恩、感党恩、听党话、跟党走”脱贫攻坚主题活动，助力全市脱贫攻坚完美收官。三是志愿服务助力文明创建。将党员志愿服务融入文明建设，组建50多支党员志愿服务队，6300余名党员志愿者到社区、农村、福利院、敬老院等，开展敬老助残、关爱儿童、义务献血、植树造林、交通疏导、环境保护等志愿服务，全年开展活动1000多场次，服务群众30万人次。
抓牢支部这个主要阵地。突出机关基层党组织的政治功能，巩固提升支部标准化规范化建设成果，注重把思想政治工作落到支部，把从严教育管理党员落到支部。一是理论学习日常化。在支部中大力推行“周五集中学”“一周一课大家讲”等制度，支部党员轮流讲课，分享学习心得，从要我讲到我要讲转变，人人当讲师，个个当评委，充分调动党员参与学习积极性。二是组织生活规范化。扎实落实“三会一课”、主题党日、谈心谈话等制度，党支部每月至少过一次组织生活，每半年开一次组织生活会，批评和自我批评、红脸出汗常态化。三是支部评比经常化。定期举办党支部建设论坛，通过交流分享、党建业务比武等多种形式，积极探索党建与业务、重点工作融合的新路径、新方法和新思路，进一步丰富开展新时代党的基层工作的内涵。
抓实党员这个核心基础。注重教育要求与党员需求相结合，着力解决党员学习教育弱化、虚化、形式化等问题，有力激发党员学习的积极性和主动性。一是编印一个本子。针对党员学习笔记、组织生活、积分管理、党费登记等需要不同记录本问题，工委通过征求意见、多方参考，编印了集学习笔记、学习心得、积分登记、谈心谈话、会议记录等多功能为一体的《党员学习教育一本通》，市直机关党员人手一册。二是举办一批培训。突出思想政治教育和政治训练，举办了机关纪委业务培训班、党务干部轮训暨党员教育示范培训班等班次。纳入“四史”教育、“光影铸魂”电影党课、民法典等培训内容，进一步提高了广大党员干部的政治理论素养和业务工作水平。三是打造一组基地。深入挖掘整合邵阳丰富红色资源，经过推荐评选，在每个县市区确立一个党性教育培训基地，让党员教育培训有地方可去、有现场可看、有事迹可学、有成效可言。（邵阳市直机关工委供稿）
